舒城縣公務(wù)員“青苗培優(yōu)”三年行動計劃暨“背包式”培訓(xùn)正式啟動

9月2日下午，舒城縣公務(wù)員“青苗培優(yōu)”三年行動計劃暨“背包式”培訓(xùn)正式啟動，縣委常委、組織部部長張輝出席啟動儀式并講話。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開發(fā)區(qū)、萬佛湖管委會，縣直各單位分管負(fù)責(zé)人，2022年、2023年、2024年選調(diào)生和公務(wù)員全體人員參加。

張輝在講話中指出，培養(yǎng)鍛煉年輕干部是確保黨和國家事業(yè)薪火相傳的迫切需要，是推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的迫切需要，是建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍的迫切需要，全縣各地各單位要提高思想站位，深刻認(rèn)識培養(yǎng)鍛煉年輕干部的重要意義。

張輝要求，年輕干部要積蓄成長動能，努力成為可堪大用能擔(dān)重任的棟梁之才。要堅定理想信念、主動擔(dān)當(dāng)作為、樹立良好形象，做到“育苗”要正、“蹲苗”要深、“壯苗”要實。

張輝強調(diào)，全縣各地各單位要加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確?！扒嗝缗鄡?yōu)”三年行動計劃落實落細(xì)。要堅持全縣“一盤棋”的思想，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真履職盡責(zé)，整體聯(lián)動、協(xié)同發(fā)力，著力鍛造一支堪當(dāng)新時代發(fā)展重任的公務(wù)員隊伍，為全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展注入“源頭活水”。

會議解讀了《舒城縣公務(wù)員隊伍“青苗培優(yōu)”三年行動計劃實施方案》和“背包式”培訓(xùn)實施方案，參會代表作了交流發(fā)言。

據(jù)了解，舒城縣公務(wù)員“青苗培優(yōu)”三年行動計劃，以公務(wù)員入職的前三年為培養(yǎng)管理黃金期，通過系統(tǒng)化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化的跟蹤培養(yǎng)，幫助公務(wù)員提升綜合素養(yǎng)和能力本領(lǐng)，加快成長為推動事業(yè)發(fā)展的中堅力量?！氨嘲健迸嘤?xùn)旨在突出培訓(xùn)方式靈活機動、培訓(xùn)內(nèi)容自主實效、培訓(xùn)對象廣泛覆蓋，采取“小切口”選題，打造“短平快”培訓(xùn)載體，充分發(fā)揮點單培訓(xùn)、送教上門優(yōu)勢，圍繞黨的理論教育、黨性教育和履職能力培訓(xùn)，堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，綜合運用理論講授、政策解讀、案例教學(xué)、現(xiàn)場體驗等方式開展培訓(xùn)。

啟動儀式后，進行了“背包式”培訓(xùn)的首場培訓(xùn)，縣委黨校龍小玲老師以《加強道德修養(yǎng)，淬煉高尚品格》為題對與會人員進行了授課。（李循）